職位描述：
一、崗位要求
1、協(xié)助、配合總經(jīng)理日常行政、生產(chǎn)管理工作，組織編訂發(fā)展規(guī)劃，年度工作計劃，成本費用及利潤指標等；
2、監(jiān)督、控制、協(xié)調各工程施工分包合同中分包隊伍的資格認定及考核、評級。
3、負責收集、研究與鋼結構設計相關的法規(guī)、政策、行業(yè)動態(tài)，推進產(chǎn)品的設計、生產(chǎn)、工程改進
4、負責企業(yè)各下屬部門的工作安排、指導、監(jiān)督，承擔一定的品質管理工作
5、能及時準確的完成總經(jīng)理交代的其它工作。
6、要有實干、創(chuàng)新精神，有足夠的管理組織能力。
二、任職條件：
1.大專以上學歷，管理類專業(yè)，年齡：30-48歲；
2.8年以上鋼結構行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上實際操作崗位經(jīng)驗；
3.有大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先