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讓HR快速搜索到你的簡歷的方法
你寫的簡歷能被HR很快搜索到嗎？你知道HR 搜索簡歷一般都使用到什么關鍵詞嗎？建筑設計人才網職場專家建議，簡歷是你與企業溝通的第一步，只有寫好簡歷，并能及時的被HR搜索到，你才能獲得更多的面試機會。
一、使用普遍認知的措辭
簡歷中所提及的關鍵字盡量使用普遍認知的措辭，如職務名稱等。這樣做才能讓HR更容易用系統搜索到你。
二、相關經驗要重點突出
在簡歷中突出自己產業經驗，并附成功案例，會很有說服力。在填寫時應針對招聘企業崗位的需求，在簡歷中重點強調之前工作經歷中相關的工作職責和完成情況，內容的體現要主動迎合招聘崗位的需求，體現出自己有能力勝任這份工作。
三、簡歷要時常更新
無論你是否在尋找新工作，都應定期更新自己的簡歷，包括最新的聯絡方式、最新的工作內容、成就、以及獲得的證書更新到簡歷上。因為你刊登在網上的簡歷隨時都可能被HR看到，所以應該每時每刻做好精心的準備，盡量將最完美的一面呈現給HR.時常更新簡歷是另一個好處就是，當主動尋找到合適職缺時，也可避免應徵前因匆忙填寫簡歷，而將一些小而重要的成績遺漏。
四、職業證書很重要
證書不光能用來突顯自己的專業度，很多崗位是必須擁有“職業資格證書”才能上崗。因此，盡可能將證書的資訊填寫完整，可以讓HR增加對你的好感度。
五、認真填寫自傳
簡歷的自傳是最能發揮個性、想法、工作態度等等的部分，你可以將簡歷表中無法完全闡述出的經歷寫在自傳中，從不同的角度去呈現自己，使HR對你有全面的了解。自傳部分往往也是HR會比較注重的，所以在填寫的時候應注意文字風格要偏向正式，不能過于活潑。
做到上面這些，相信你的簡歷一定會被HR第一時間搜索到，你還怕簡歷石沉大海而沒有面試機會嗎？